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店員底薪5-6k，具體面議，提成為個(gè)人銷(xiāo)售額的3%
店長(zhǎng)底薪6-9k，具體面議，提成為店鋪銷(xiāo)售額的2%
上班時(shí)間：
A:9:30-16:30、B班:12:00-19:00、C班:15:00-22:00這三個(gè)班次（單休）
加班按調(diào)休，不能調(diào)休的按底薪折算工時(shí)給予加班工資
法定節(jié)假日調(diào)休崗位職責(zé):
1、主動(dòng)挖掘顧客需求，提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品介紹、搭配建議以及保養(yǎng)解決方案，提升購(gòu)物體驗(yàn)，完成個(gè)人及門(mén)店銷(xiāo)售目標(biāo)，維護(hù)品牌形象。
2、完成當(dāng)班的商品陳列、庫(kù)存管理、收銀及日常清潔，確保門(mén)店整潔有序。
3、引導(dǎo)顧客注冊(cè)會(huì)員或參與品牌互動(dòng)，傳遞品牌價(jià)值，增加品牌影響力。
4、收集顧客意見(jiàn)及竟品動(dòng)態(tài)，協(xié)助優(yōu)化門(mén)店服務(wù)與產(chǎn)品策略。
5、協(xié)助運(yùn)營(yíng)門(mén)店官方賬號(hào)，日常拍攝照片及視頻素材提供運(yùn)營(yíng)。
6、有門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)，組織員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)負(fù)責(zé)的可以按店長(zhǎng)定崗。
任職要求:
1、有1年以上零售/服裝/飾品行業(yè)門(mén)店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，熟悉門(mén)店運(yùn)作流程。
2、形象氣質(zhì)佳：X :173以上，O:160以上。熱愛(ài)時(shí)尚行業(yè)，有一定的時(shí)尚審美。
3、性格開(kāi)朗，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具備服務(wù)意識(shí)和耐心，對(duì)客戶維護(hù)有一定經(jīng)驗(yàn)。
4、能適應(yīng)靈活排班(包括周末及節(jié)假日)。
5、熟悉社交媒體，有運(yùn)營(yíng)過(guò)公司官方社媒賬號(hào)，能結(jié)合線上推廣吸引顧客（加分項(xiàng)）。
薪資：
面試流程：
1.顯示視頻面試+線下約見(jiàn)。確定后會(huì)有大概4-5天的崗前培訓(xùn)。