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崗位職責(zé)：
1、計(jì)劃跟進(jìn)管理：根據(jù)年度、季度各專項(xiàng)重點(diǎn)工作跟進(jìn)表節(jié)點(diǎn)跟進(jìn)、督促完成；公司年度、季度、月度、周例會的記錄、跟進(jìn)、督辦；
2、制度管理：公司行政制度的制訂、修訂，并監(jiān)督各項(xiàng)管理制度執(zhí)行；
3、文件管理：各種文檔（包括公司紅頭文件、集團(tuán)文件，政府相關(guān)部門文件，榮譽(yù)資料，公司發(fā)展相關(guān)資料，大事記的收集、記錄和編寫）的管理，包括收集、登記造冊、保管、借閱、維護(hù)等；
4、綜合協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)公司內(nèi)部行政管理制度、決議、方案執(zhí)行過程中的協(xié)調(diào)工作；行政事務(wù)外包合作單位的協(xié)調(diào)工作；
5、接待服務(wù)：負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的接待工作；協(xié)助有關(guān)部門做好客戶、供應(yīng)商、政府相關(guān)部門、媒體、集團(tuán)、下屬單位和專家等的接待服務(wù)工作；
6、固定資產(chǎn)管理：固定資產(chǎn)的登記編碼、造冊、核查、報(bào)損等工作；
7、綜合管理與后勤保障服務(wù)：會務(wù)、發(fā)文、郵寄、印章、檔案等管理到位；后勤保障工作（行政班車管理、辦公用品、飲用水、酒水、茶葉、餐飲、酒店預(yù)定、通訊保障等）及時(shí)；
8、企業(yè)文化宣傳和活動組織：做好企業(yè)文化的宣傳和員工活動的組織以及年會組織；
9、辦公區(qū)域建設(shè)改造及 5S 管理：做好辦公區(qū)域籌建改造工作和辦公場所的 5S 檢查及維護(hù)；
10、網(wǎng)絡(luò)與信息安全:負(fù)責(zé)公司電子信息系統(tǒng)建設(shè)，保證數(shù)據(jù)安全。
任職資格:
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、行政管理、企業(yè)管理、工商管理等管理類專業(yè)；
2、5年以上行政崗位工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等規(guī)模企業(yè)同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；