要求:
1、遵紀(jì)守法,品行端正,本科及以上文化程度;
2、年齡不超過40周歲,持有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱,有五年及以上國企工作經(jīng)驗(yàn);
3、身體健康,入職體檢合格,征信良好,無不良嗜好及違法犯罪記錄;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致周到,吃苦耐勞,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)審核各類會(huì)計(jì)憑證,對(duì)憑證的完整性、真實(shí)性、規(guī)范性負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算,確保所有會(huì)計(jì)憑證準(zhǔn)確及時(shí)入賬,賬務(wù)處理符合公司財(cái)務(wù)制度和國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及法律法規(guī);
3、及時(shí)清理應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng),掌握債權(quán)債務(wù)情;
4、根據(jù)主管和有關(guān)部門的規(guī)定,定期編報(bào)各種報(bào)表。編制報(bào)表時(shí),必須做到數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,報(bào)送及時(shí),不得弄虛作假;
5、會(huì)計(jì)憑證、賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表、工資關(guān)系、財(cái)務(wù)文件資料等都要建立檔案,定期裝訂,妥善保管,未經(jīng)批準(zhǔn),不得銷毀;
6、具備良好的溝通能力,高度責(zé)任心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),謹(jǐn)慎細(xì)致,熟練使用財(cái)務(wù)軟件和Excel、Word等辦公軟件;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他財(cái)務(wù)工作。
其他事項(xiàng):
(一)工資待遇
綜合薪資6000元(含基本工資、績效工資、“五險(xiǎn)”個(gè)人部分)。
(二)試用期限
試用期為2個(gè)月,經(jīng)考核合格后予以轉(zhuǎn)正。
(三)其他待遇
1、按國家規(guī)定購買“五險(xiǎn)”。
2、可享受工作日食堂的早餐及中餐。
3、原則上周末“雙休”,若因工作需要臨時(shí)加班,可與單位協(xié)商時(shí)間進(jìn)行調(diào)休,享受國家法定節(jié)假日休假。
(四)工作地點(diǎn)
武漢市武昌區(qū)相國寺路附近。