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1負(fù)責(zé)制定部門工作總結(jié)或工作報(bào)告。
2負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)進(jìn)度的協(xié)調(diào)管理，按合同要求有效控制項(xiàng)目進(jìn)度；
3負(fù)責(zé)組織召開生產(chǎn)例會(huì)，協(xié)調(diào)解決各類項(xiàng)目生產(chǎn)問題；
4監(jiān)督、指導(dǎo)西南事業(yè)部交付的過程，直管其他業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)履約工作。
5按照公司要求組織開展勘測(cè)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)和新型設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)中電氣相關(guān)交付工作；
6負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)交付的后期服務(wù)工作。
7根據(jù)公司技術(shù)質(zhì)量要求，組織開展項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量管理工作；
8負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段質(zhì)量的監(jiān)督、審核工作，組織對(duì)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的項(xiàng)目制定糾正措施并落實(shí)；
9協(xié)助總工辦組織開展質(zhì)量事故的調(diào)查處理工作；
10 負(fù)責(zé)西南事業(yè)部交付的成果審核。
11負(fù)責(zé)落實(shí)公司管理體系文件、制度等，指導(dǎo)并監(jiān)督本部門員工執(zhí)行；
12負(fù)責(zé)將部門工作任務(wù)分解至各員工，持續(xù)跟蹤完成情況，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)；
13負(fù)責(zé)安排、指導(dǎo)部門員工工作；
14負(fù)責(zé)提出本部門人員招聘需求，協(xié)助行政人事部做好人員招聘工作；
15根據(jù)公司規(guī)定，提出本部門人員入職、調(diào)遷、獎(jiǎng)懲等建議；
16根據(jù)公司規(guī)定，組織開展本部門人員的績(jī)效考核管理工作。
17負(fù)責(zé)開展公司本專業(yè)領(lǐng)域所有相關(guān)人員團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力提升建設(shè)工作；
18管理公司本專業(yè)領(lǐng)域履約人員； 協(xié)助其他部門完成工作；
19完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。