崗位職責(zé):1.根據(jù)客戶需求,編寫解決方案初稿,并通過不斷溝通,確定客戶的最終需求,為銷售提供很好的支持。
2.對公司內(nèi)部標(biāo)書進行監(jiān)管以及控制:
3.配合完成公司各項專業(yè)資質(zhì)審核工作(技術(shù)部分)
4.不定期對市場部進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
任職要求:1.具備方案設(shè)計、標(biāo)書應(yīng)答、客戶交流經(jīng)驗;
2.可熟練的對所投方案進行講解及現(xiàn)場答疑等工作,有一定的培訓(xùn)宣講能力。
3.具有較強的問題分析能力及解決問題的思路。
4.熟悉安全體系設(shè)計應(yīng)用和相關(guān)的安全標(biāo)準(zhǔn),如:等級保護、風(fēng)險評估等優(yōu)先:
5.熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、路由交換技術(shù)、主流網(wǎng)絡(luò)及安全設(shè)備、主流操作系統(tǒng)及安全策略、主流數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫安全、web安全、各類web服務(wù)器:
6.能適應(yīng)一定的出差
7.具備CISP、PMP等資質(zhì)認(rèn)證優(yōu)先;
崗位福利:
1、按照國家規(guī)定簽訂正式勞動合同,提供五險一金;
2、5天7小時工作制,周末雙休,提供法定節(jié)假日(元旦,端午,五一、端午,國慶等);
3、完善的員工關(guān)懷計劃(生日會,生日禮金,節(jié)日禮金等);
4、完善的培訓(xùn)(新員工入職培訓(xùn),職業(yè)技能培訓(xùn)等)
5、完善的人才培養(yǎng)以及晉升體系
6、完善的個人獎勵體系(年終獎,業(yè)績獎等)