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招聘條件：985、211院校，本科及以上學歷，機械大類專業(yè)，應(yīng)屆生及畢業(yè)3年內(nèi)。吃苦耐勞，務(wù)實靠譜，喜歡科技創(chuàng)新，善于溝通，愿意團隊合作。有承擔重要角色的機械、電子相關(guān)競賽并獲得重要獎項的優(yōu)先。
成長路徑：管培生（全流程參與研發(fā)項目）-工程師-項目負責人
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)項目需求，進行收集、驗證、整理設(shè)計輸入資料并根據(jù)技術(shù)方案分析技術(shù)可行性；
2、新產(chǎn)品設(shè)計方案編制、相關(guān)結(jié)構(gòu)設(shè)計和控制系統(tǒng)的方案設(shè)計及驗證；
3、關(guān)鍵部件選型試驗和驗證、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計和試驗驗證；產(chǎn)品詳細功能設(shè)計、結(jié)構(gòu)設(shè)計、零部件設(shè)計，材料與工藝設(shè)計，生產(chǎn)和檢驗工裝的設(shè)計，力學分析等；
4、負責關(guān)鍵技術(shù)難點攻關(guān)，承擔項目中遇到的機械、氣路、安全等方面的問題點匯總及經(jīng)驗分享；
5、有較強的風險識別能力，能對機械方案進行可行性分析，識別存在的風險，并針對性的做出改善，優(yōu)化和驗證；
6、負責機械零部件的材質(zhì)選定、加工工藝、成本控制、風險控制和質(zhì)量控制，對產(chǎn)品生產(chǎn). 組裝與實驗中的機械技術(shù)問題提出解決方案。