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工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)組織制定和完善分公司的各項(xiàng)安全管理制度、安全操作規(guī)程等，確保制度的科學(xué)性、合理性和有效性。 2.制定并實(shí)施安全培訓(xùn)計(jì)劃，組織開展各類安全培訓(xùn)活動。 3.定期組織安全檢查，對園區(qū)的生產(chǎn)場所、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等進(jìn)行全面檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患。 4.制定和完善分公司的應(yīng)急預(yù)案，包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案，確保應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性和可操作性。 5.負(fù)責(zé)分公司安全設(shè)施、設(shè)備的日常管理工作。 6.負(fù)責(zé)安全管理相關(guān)資料、記錄的匯總、整理及存檔工作。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職條件： 1.學(xué)歷不限，要求有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理能力； 2.年齡45歲以下，良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力； 3.能熟練操作office辦公軟件，掌握物業(yè)及秩序管理、消防安全管理相關(guān)知識，具有一定的文字功底。