崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘信息,簡(jiǎn)歷篩選,邀約面試,每日面試結(jié)果反饋匯總;
2、負(fù)責(zé)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理,建立、維護(hù)人事檔案,月報(bào)表制作分析;
3、負(fù)責(zé)月度績(jī)效數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、核對(duì);
4、負(fù)責(zé)員工考勤管理,每月社保增減;
5、負(fù)責(zé)辦公用品管理、固定資產(chǎn)管理、辦公費(fèi)用核定、報(bào)銷(xiāo);
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),團(tuán)建活動(dòng)策劃及執(zhí)行。
任職要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、具備良好的office軟件操作能力
3、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,工作認(rèn)真,有責(zé)任心,積極熱情
工作時(shí)間:9:00-18:00,午休1.5小時(shí),周末雙休,法定節(jié)假日休
職位福利:五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、不加班、節(jié)日福利、周末雙休