職位描述
人力資源服務
崗位內容：
1. 制定和實施公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和程序；
2. 設計并監(jiān)督管理培訓計劃，以提升員工技能；
3. 管理員工薪資及福利體系，確保符合市場標準；
4. 雇傭合適的人員，制定并執(zhí)行招聘流程；
5. 管理公司績效評估系統(tǒng)，并協(xié)助員工提高績效。
任職要求：
1.3年以上相關領域工作經驗，有管理經驗優(yōu)先考慮；
2. 具備高度發(fā)展的分析和解決問題的能力；
3. 熟悉公司文化和員工需求；
4. 優(yōu)秀的溝通和領導能力；
5. 掌握相關法規(guī)和程序，并保持最新的了解。
1. 制定和實施公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和程序；
2. 設計并監(jiān)督管理培訓計劃，以提升員工技能；
3. 管理員工薪資及福利體系，確保符合市場標準；
4. 雇傭合適的人員，制定并執(zhí)行招聘流程；
5. 管理公司績效評估系統(tǒng)，并協(xié)助員工提高績效。
任職要求：
1.3年以上相關領域工作經驗，有管理經驗優(yōu)先考慮；
2. 具備高度發(fā)展的分析和解決問題的能力；
3. 熟悉公司文化和員工需求；
4. 優(yōu)秀的溝通和領導能力；
5. 掌握相關法規(guī)和程序，并保持最新的了解。
6.35歲以上優(yōu)先考慮
工作地點
北京朝陽區(qū)東興通達物資貿易
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職位發(fā)布者
張先生/人事經理
立即溝通
東興通達物資貿易(北京)有限公司東興通達物資貿易（北京）有限公司（Dongxing Tongda Marketing(Beijing) co.Ltd)于2014年經國家商務部和北京市政府批準成立，注冊資金8000萬，專業(yè)從事技術引進、成套設備、高新技術商品、大宗原材料、食品進出口貿易。公司始終遵循國際貿易慣例，秉承重合同、守信用，優(yōu)質服務，互利雙贏的經營理念；與國際商業(yè)界、產業(yè)界、科技界建立了廣泛的合作關系，通過貿易紐帶緊密聯(lián)結中國與國際市場。我公司自成立以來，經過多年的國內外貿易經驗，以公司5大業(yè)務板塊為核心，貫穿國內大宗貿易，進口貿易，批發(fā)零售，線上線下銷售、渠道經銷的多維銷售模式。
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