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崗位職責：
1、負責本項目組人員、設備、儀器及其他生產(chǎn)資源的管理和利用；
2、負責本項目組探測任務各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、匯總；
3、負責項目的日常進度、質(zhì)量、安全管理工作 ，測繪項目實施方案的編寫；
4、協(xié)調(diào)項目執(zhí)行組按相關規(guī)范實施項目相關內(nèi)外業(yè)工作，并確保項目成果的真實性、準確性；
5、對項目各階段及最終成果進行檢查、整理、審核并提交，確保成果資料符合用戶要求；
6、項目風險管理和控制，組織、完成項目驗收、項目內(nèi)所有文件的編制和審核、跟進等；
7、組建項目團隊，協(xié)調(diào)項目支撐資源，牽頭推進項目實施中相關問題的解決；
8、負責與項目甲方、監(jiān)理單位和其他單位的協(xié)調(diào)；
9、負責項目對內(nèi)對外的溝通與匯報；
10、負責項目前期與建設過程中客戶關系維護與協(xié)調(diào)，保證項目進度的良性推進；
11、對項目組成員的管理和考核，項目管理總結(jié)和改進。
12、負責完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，測繪工程相關專業(yè)。會CASS/GIS，能獨立編寫報告。
2、有3年以上測繪項目管理經(jīng)驗。（林權確權、國土三調(diào)、農(nóng)經(jīng)權、農(nóng)房補充調(diào)查等任一項目）
3、優(yōu)秀的人際交往能力、與客戶溝通協(xié)調(diào)能力，熟練掌握公司項目流程、技術的相關細節(jié)
4、具有較強的團隊管理能力；具有較強的團隊協(xié)作能力、集體榮譽感、良好的人格品質(zhì)且能以身作則。
5、具有技師、中級以上職稱或職業(yè)資格者優(yōu)先。
公司發(fā)展禮遇:
1、帶薪培訓(崗前培訓)，經(jīng)驗豐富的前輩帶教。讓你可以快速找到自己的發(fā)展位置(新人培訓+產(chǎn)品、行業(yè)知識培訓+技能培訓);
2、公司為個人提供職業(yè)發(fā)展、晉升平臺(管理層競聘實行內(nèi)部員工優(yōu)先制)。公司提供良好的晉升通道、富有競爭力的薪資體制，致力于為員工提供良好、穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展平臺，從而提升員工在工作的幸福感；
3、本公司現(xiàn)在高速發(fā)展中，有能力工作態(tài)度好者可考慮破格提拔，歡迎有目標和長期發(fā)展伙伴；