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崗位職責(zé)?：
1、主導(dǎo)解決生產(chǎn)過程復(fù)雜質(zhì)量問題和制程異常，推動根本原因分析并制定CAPA；
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計和管理質(zhì)量指標(biāo)（一次合格率，問題發(fā)生率等），通過數(shù)據(jù)分析推動改進(jìn)以實現(xiàn)團(tuán)隊質(zhì)量目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)制定和維護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量控制計劃、檢驗標(biāo)準(zhǔn)及其他質(zhì)量體系文件；
4、主導(dǎo)處理客訴與異常，通過部門溝通完成定責(zé)并提供8D報告；
5、參與供應(yīng)商質(zhì)量審核與評估，判斷是否具備準(zhǔn)入條件；
6、參與新產(chǎn)品NPI階段，能夠理解運用FMEA并推進(jìn)解決試產(chǎn)階段的質(zhì)量問題；
7、主導(dǎo)/參與跨部門質(zhì)量改進(jìn)項目，提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
任職要求：
1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，機(jī)電相關(guān)專業(yè)；
2.熟悉電池、電機(jī)、減速箱、控制板等電子件與機(jī)械件的質(zhì)量管控；
3.3年以上機(jī)械、電子設(shè)備行業(yè)，品質(zhì)管理類或產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗；
4.熟悉與應(yīng)用APQP/FMEA等五大工具，熟悉IPD/NPI產(chǎn)品開發(fā)與導(dǎo)入流程；
5.辦公軟件使用熟練，具備數(shù)據(jù)分析能力；會使用MINITAB優(yōu)先考慮；
6.邏輯思維清晰、溝通能力良好。