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1、組織管理
1.1根據(jù)崗位說(shuō)明書(shū)，協(xié)助做好崗位工作清單、崗位S0P手冊(cè)的編寫(xiě)；
1.2簽批后的三定、部門(mén)職能、崗位職責(zé)、崗位工作情況、崗位SOP手冊(cè)釘盤(pán)上更新。
2、制度與流程管理：協(xié)助做好流程、制度審核、審議、簽批、頒布；
3、行政監(jiān)督：根據(jù)行政監(jiān)督計(jì)劃開(kāi)展行政監(jiān)督，匯總、整理行政監(jiān)督報(bào)告，形成改善措施
4、年度評(píng)優(yōu)：負(fù)責(zé)撰寫(xiě)年度評(píng)優(yōu)通知，協(xié)助開(kāi)展年度評(píng)優(yōu)，呈報(bào)評(píng)優(yōu)候選人名單
5、積分管理：協(xié)助做好積分的通報(bào)、積分規(guī)則改善建議收集、積分增減事項(xiàng)、季度積分總結(jié)/表彰大會(huì)
6、臺(tái)賬管理
6.1 負(fù)責(zé)編制周/月三按臺(tái)賬并提報(bào)，對(duì)違規(guī)三按責(zé)任人進(jìn)行公訴；
6.2按周做好行政監(jiān)督臺(tái)賬，對(duì)未做行政監(jiān)督責(zé)任人進(jìn)行公訴并提報(bào)結(jié)果。