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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，進(jìn)行落地； 2、執(zhí)行完成分公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)，定期向總公司匯報(bào)工作進(jìn)展及業(yè)績(jī)成果； 3、維護(hù)和拓展客戶、合作伙伴等外部關(guān)系； 4、對(duì)分公司運(yùn)營(yíng)過程中的各類風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和控制； 5、培養(yǎng)優(yōu)秀人才，提升團(tuán)隊(duì)整體效能。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)，25-35歲優(yōu)先； 2、具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力； 3、具備決策執(zhí)行力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力、發(fā)現(xiàn)及解決問題的能力； 4、熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT）; 5、能接受全國(guó)外派工作。