崗位職責
1、 負責分析、研判技術(shù)改造業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)外部環(huán)境,收集集團內(nèi)外相關(guān)業(yè)務(wù)信息和動態(tài)進行前瞻性分析,明確開發(fā)重點,制定市場競爭策略,制定開發(fā)計劃有序開展項目開發(fā)工作;
2、 負責布局開發(fā)戰(zhàn)略,聚焦核心客戶資源,維護、拓展客戶資源;
3、 根據(jù)年度目標和任期目標,完成項目簽約、利潤目標等;
4、 負責在項目開發(fā)階段提供技術(shù)支持,包括組織現(xiàn)場調(diào)研與提資,編制項目建議、項目預算、可行性評估,與客戶洽談等工作;
5、 負責與客戶進行售前技術(shù)交流,分析客戶需求,接受客戶技術(shù)咨詢并收集、分析、處理客戶反饋信息;
6、 負責項目集合內(nèi)各項目的啟動策劃及過程監(jiān)督、管理工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源把控總體風險,協(xié)調(diào)解決項目問題,保證項目推進;
7、 負責項目滿意度調(diào)查的組織及分析工作,制定糾正行動項并跟蹤執(zhí)行,實現(xiàn)閉環(huán)管理;
8、 負責培育分公司技術(shù)改造市場參與和履約能力,培養(yǎng)技改項目經(jīng)理。
任職條件
1、 大學本科(統(tǒng)招)及以上學歷,專業(yè)不限,具有核工程現(xiàn)場工作經(jīng)驗并有3年以上市場開發(fā)或項目管理經(jīng)驗,45周歲以內(nèi);
2、 對行業(yè)前景及目前發(fā)展狀況有清晰了解,了解相關(guān)法律法規(guī)與政策文件;
3、 有穩(wěn)定的行業(yè)項目資源且具備良好的客戶關(guān)系管理能力和較強的市場開發(fā)能力、項目管理能力;
4、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的分析和解決問題能力,有強烈的責任心和敬業(yè)精神,學習能力強;
5、 身心健康,遵紀守法、誠實守信、品行端正、認同公司企業(yè)文化;
6、 具有良好英文使用能力,可以進行涉外技術(shù)交流能力者優(yōu)先。
工作地:浙江海鹽及各項目現(xiàn)場。
薪酬待遇
年薪:35萬(稅前)+(實行協(xié)議工資制,按照下達指標的完成情況兌現(xiàn)薪酬,薪酬高于分公司職能管理部門主辦平均薪酬水平)。