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1、經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后，通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)、面談等多種方式尋找適合的科技型企業(yè)，為其策劃合適的政府科技項(xiàng)目，達(dá)成合作,促成客戶(hù)成功申請(qǐng)到項(xiàng)目資金。公司也會(huì)提供優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源；

2、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域和目標(biāo)客戶(hù)的日常維護(hù)，建立良好客情關(guān)系；

3、收集整理客戶(hù)及項(xiàng)目信息，完善客戶(hù)項(xiàng)目信息庫(kù)；

4、其他公司安排得相關(guān)事宜。

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生；(不是硬性要求)

2、具備較好的溝通、學(xué)習(xí)、解決問(wèn)題能力；

3、閱讀理解、總結(jié)歸納能力強(qiáng)，需準(zhǔn)確理解政策內(nèi)容;

福利待遇：

1、薪酬：綜合薪酬（4000-20000），底薪+簽單獎(jiǎng)勵(lì)+高額提成+各類(lèi)補(bǔ)貼（餐補(bǔ)、交通、差旅、通訊等）；

2、福利：五險(xiǎn)+帶薪年假+法定假日休假+節(jié)日及生日福利+（一年兩次）旅游福利

3、培訓(xùn)：業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)+1對(duì)1單獨(dú)輔導(dǎo)；

4、晉升：實(shí)習(xí)顧問(wèn)-咨詢(xún)顧問(wèn)-部門(mén)主管

5、甲級(jí)辦公環(huán)境，輕松人際關(guān)系。

職位福利：帶薪年假、五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、周末雙休

職位亮點(diǎn)：周九晚六 周末雙休 交通補(bǔ)貼 假日福利