職位描述
1、主要負(fù)責(zé)制定采購計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算,優(yōu)化采購流程,完成本部門各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)與主要供應(yīng)商進(jìn)行談判,引進(jìn)商品,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理考核,維護(hù)供貨商體系和關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)組織完成所負(fù)責(zé)商品品類的市場調(diào)查,分析、改善及豐富相關(guān)商品品類;
4、負(fù)責(zé)準(zhǔn)確為新商品進(jìn)行價(jià)格定位,并決定訂單數(shù)量,確定新商品陳列位置及方式;
5、負(fù)責(zé)對(duì)所負(fù)責(zé)品類的銷售、毛利及營業(yè)外收入負(fù)責(zé)。