雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
零售/批發(fā)服裝/紡織/皮革
崗位職責(zé)：
一、推動(dòng)零售運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)在分公司的執(zhí)行，推動(dòng)業(yè)績(jī)達(dá)成
1.根據(jù)總部零售標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)推動(dòng)零售運(yùn)營(yíng)、管理制度的執(zhí)行，使終端營(yíng)運(yùn)流程化、規(guī)范化；
2.負(fù)責(zé)分公司終端零售運(yùn)營(yíng)管理診斷，持續(xù)提升終端運(yùn)營(yíng)能力；
3.組織維護(hù)并提升終端品牌形象及服務(wù)水平，負(fù)責(zé)達(dá)成既定銷售目標(biāo)；
二、指導(dǎo)區(qū)域終端零售管理
1.制定合理的工作計(jì)劃，并最終達(dá)成銷售指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)分公司終端人貨場(chǎng)的管理，解決終端管理問(wèn)題；
三、培養(yǎng)分公司零售管理人員
1、負(fù)責(zé)培養(yǎng)零售管理人才，提升直營(yíng)督導(dǎo)、區(qū)域經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理能力；
四、組織收集市場(chǎng)信息
1、匯總分析區(qū)域市場(chǎng)零售終端運(yùn)營(yíng)管理信息；
五、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與日常管理
1.秉承“德才并舉、共同成長(zhǎng)”的人才戰(zhàn)略，打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、精干高效的管理團(tuán)隊(duì)；
2.組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)和提升部門人員專業(yè)能力，完善內(nèi)部人才梯隊(duì)建設(shè)；
3.在集團(tuán)績(jī)效管理體系下，結(jié)合本部門業(yè)務(wù)特點(diǎn)，組織落實(shí)各級(jí)人員績(jī)效的輔導(dǎo)與提升；
4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部各項(xiàng)日常事務(wù)的管理。
一、推動(dòng)零售運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)在分公司的執(zhí)行，推動(dòng)業(yè)績(jī)達(dá)成
1.根據(jù)總部零售標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)推動(dòng)零售運(yùn)營(yíng)、管理制度的執(zhí)行，使終端營(yíng)運(yùn)流程化、規(guī)范化；
2.負(fù)責(zé)分公司終端零售運(yùn)營(yíng)管理診斷，持續(xù)提升終端運(yùn)營(yíng)能力；
3.組織維護(hù)并提升終端品牌形象及服務(wù)水平，負(fù)責(zé)達(dá)成既定銷售目標(biāo)；
二、指導(dǎo)區(qū)域終端零售管理
1.制定合理的工作計(jì)劃，并最終達(dá)成銷售指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)分公司終端人貨場(chǎng)的管理，解決終端管理問(wèn)題；
三、培養(yǎng)分公司零售管理人員
1、負(fù)責(zé)培養(yǎng)零售管理人才，提升直營(yíng)督導(dǎo)、區(qū)域經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理能力；
四、組織收集市場(chǎng)信息
1、匯總分析區(qū)域市場(chǎng)零售終端運(yùn)營(yíng)管理信息；
五、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與日常管理
1.秉承“德才并舉、共同成長(zhǎng)”的人才戰(zhàn)略，打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、精干高效的管理團(tuán)隊(duì)；
2.組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)和提升部門人員專業(yè)能力，完善內(nèi)部人才梯隊(duì)建設(shè)；
3.在集團(tuán)績(jī)效管理體系下，結(jié)合本部門業(yè)務(wù)特點(diǎn)，組織落實(shí)各級(jí)人員績(jī)效的輔導(dǎo)與提升；
4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部各項(xiàng)日常事務(wù)的管理。
工作地點(diǎn)
北京豐臺(tái)區(qū)遠(yuǎn)洋自然新天地
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職位發(fā)布者
何冬雪/招聘經(jīng)理
立即溝通
鴻星爾克鴻星爾克集團(tuán)創(chuàng)立于2000年6月8日，總部位于國(guó)際花園城市——廈門，歷經(jīng)多年艱苦創(chuàng)業(yè)，已發(fā)展為集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的大型運(yùn)動(dòng)服飾集團(tuán)，成功奠定了行業(yè)領(lǐng)先地位。目前，公司在福建擁有逾萬(wàn)人的鞋服制造基地，配置31條國(guó)際鞋服制造生產(chǎn)線，年產(chǎn)銷運(yùn)動(dòng)鞋2500萬(wàn)雙、服裝近4000萬(wàn)件套。多年來(lái)，鴻星爾克致力于將“年輕時(shí)尚陽(yáng)光”的生活方式通過(guò)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)傳遞到世界的每個(gè)角落，并持續(xù)引進(jìn)、吸收、研發(fā)當(dāng)今世界領(lǐng)先科技技術(shù)，努力滿足當(dāng)今大眾對(duì)“生活·運(yùn)動(dòng)”的生活需求。不遺余力為社會(huì)、為消費(fèi)者、為股東、為員工和相關(guān)方創(chuàng)造價(jià)值。經(jīng)過(guò)16年的發(fā)展，鴻星爾克樹立了卓越的品牌形象，建立了遍布各縣市的立體營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，在全球擁有店鋪7000余家，產(chǎn)品行銷歐洲、東南亞、中東、南北美洲、非洲等國(guó)家和地區(qū)，在全球100多個(gè)國(guó)家擁有商標(biāo)專有權(quán)，相繼收獲“中國(guó)500最具價(jià)值品牌”、“亞洲品牌500強(qiáng)”、“《福布斯》亞洲200佳”等殊榮，品牌價(jià)值達(dá)到167.95億。未來(lái)，鴻星爾克將繼續(xù)秉承“腳踏實(shí)地演繹非凡”的經(jīng)營(yíng)理念，不斷提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，朝著“打造全球領(lǐng)先的運(yùn)動(dòng)品牌”不斷邁進(jìn)。簡(jiǎn)歷投遞郵箱：recruit@erke.com Erke招聘微信號(hào)：爾克招聘/鴻星爾克電商會(huì)員俱樂(lè)部
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