雇員點評標簽
職位描述
銷售管理集團公司直營門店管理經(jīng)驗
崗位職責：
1、協(xié)助分公司總經(jīng)理制定分公司經(jīng)營策略、規(guī)劃分公司長期發(fā)展目標及近期計劃；
2、指導、帶領分管的業(yè)務團隊開展工作，強化分公司持續(xù)經(jīng)營能力，確保各項經(jīng)營指標能力的達成；
3、協(xié)助分公司總經(jīng)理進行經(jīng)營管理，推動銷售關鍵指標的完成；
4.負責制定分管部門的工作計劃，并監(jiān)督既定計劃的實施
5、推進公司直營營運計劃、進行直營市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整；建立規(guī)范、高效的營運管理體系并優(yōu)化完善，
6、負責分公司團隊建設與日常管理：貫徹執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度，確保管理團隊和關鍵崗位嚴格按照《廉潔承諾書》的要求遵守職業(yè)道德和紀律規(guī)范；
7、組織開展業(yè)務培訓，培養(yǎng)和提升分公司人員專業(yè)能力，完善內(nèi)部人才梯隊建設；
任職要求:
1、本科以上學歷，工商管理、市場營銷及相關專業(yè)優(yōu)先。
2、10年以上工作經(jīng)驗，同等崗位經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、能對分公司的零售運營進行診斷，并提出處理建議和解決方案；
4、具有較強的溝通談判能力，終端改善和提升能力、市場分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、及良好的領導能力。
工作地點
合肥包河區(qū)綠地中心-C座 1708
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職位發(fā)布者
王雙/人事經(jīng)理
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鴻星爾克鴻星爾克集團創(chuàng)立于2000年6月8日，總部位于國際花園城市——廈門，歷經(jīng)多年艱苦創(chuàng)業(yè)，已發(fā)展為集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的大型運動服飾集團，成功奠定了行業(yè)領先地位。目前，公司在福建擁有逾萬人的鞋服制造基地，配置31條國際鞋服制造生產(chǎn)線，年產(chǎn)銷運動鞋2500萬雙、服裝近4000萬件套。多年來，鴻星爾克致力于將“年輕時尚陽光”的生活方式通過優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務傳遞到世界的每個角落，并持續(xù)引進、吸收、研發(fā)當今世界領先科技技術，努力滿足當今大眾對“生活·運動”的生活需求。不遺余力為社會、為消費者、為股東、為員工和相關方創(chuàng)造價值。經(jīng)過16年的發(fā)展，鴻星爾克樹立了卓越的品牌形象，建立了遍布各縣市的立體營銷網(wǎng)絡，在全球擁有店鋪7000余家，產(chǎn)品行銷歐洲、東南亞、中東、南北美洲、非洲等國家和地區(qū)，在全球100多個國家擁有商標專有權，相繼收獲“中國500最具價值品牌”、“亞洲品牌500強”、“《福布斯》亞洲200佳”等殊榮，品牌價值達到167.95億。未來，鴻星爾克將繼續(xù)秉承“腳踏實地演繹非凡”的經(jīng)營理念，不斷提升核心競爭力，朝著“打造全球領先的運動品牌”不斷邁進。簡歷投遞郵箱：recruit@erke.com Erke招聘微信號：爾克招聘/鴻星爾克電商會員俱樂部
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