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1、負責(zé)店面日常管理，如：員工考勤、店面衛(wèi)生、消防安全、員工儀容儀表等日常管理；
2、負責(zé)組織本醫(yī)院員工積極參與管理公司各類培訓(xùn)活動，積極為醫(yī)院儲備后備人才；
3、根據(jù)管理公司學(xué)科建設(shè)統(tǒng)一部署，積極參與學(xué)科升級、分類、深造學(xué)習(xí)等工作，不斷提升本醫(yī)院診療水平；
4、負責(zé)醫(yī)院會員卡、現(xiàn)金收支、資金安全、報表填報管理；
5、全面負責(zé)醫(yī)院經(jīng)營管理工作，負責(zé)制定醫(yī)院年度經(jīng)營目標及工作計劃，在管理公司領(lǐng)導(dǎo)和支持下，帶領(lǐng)醫(yī)院員工努力達成經(jīng)營目標。
職位要求：
1、人力資源/行政管理/醫(yī)療專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、三年以上團隊管理經(jīng)驗；
3、有醫(yī)療行業(yè)門店管理經(jīng)驗優(yōu)先。