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招聘啟事：商品總監(jiān) - 工業(yè)品自主平臺(tái)戰(zhàn)略負(fù)責(zé)人
公司名稱(chēng)： 成都天翼銘士電子科技有限公司
工作地點(diǎn)： 成都市金牛區(qū)金府路799號(hào)金府國(guó)際
薪資范圍： 年薪30-60萬(wàn) + 超額利潤(rùn)激勵(lì) + 股權(quán)期權(quán)（具備行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，具體面議）
【關(guān)于我們】
我司是深耕工業(yè)品B2B領(lǐng)域多年的成熟供應(yīng)商，年銷(xiāo)售額超1億，代理5萬(wàn)+SKU，長(zhǎng)期為眾多大型國(guó)企、央企提供專(zhuān)業(yè)的集中采購(gòu)服務(wù)。為應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)、構(gòu)建長(zhǎng)期核心競(jìng)爭(zhēng)力，我們正全力從“代理商”向“自主平臺(tái)+自主品牌”運(yùn)營(yíng)商戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。現(xiàn)尋找一位兼具商品戰(zhàn)略眼光與平臺(tái)獲客能力的領(lǐng)軍人物，共同開(kāi)疆拓土。
【崗位使命】
作為公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的核心引擎，您將全面負(fù)責(zé)自主商品體系的搭建與運(yùn)營(yíng)，并以此為核心抓手，驅(qū)動(dòng)平臺(tái)客戶(hù)增長(zhǎng)與市場(chǎng)份額提升，最終實(shí)現(xiàn)公司利潤(rùn)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化與商業(yè)模式的升級(jí)。
【核心職責(zé)】
一、商品戰(zhàn)略與獲客引擎打造 (70%)
獲客商品策略： 基于對(duì)國(guó)企采購(gòu)需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的深度分析，制定“爆款引流+高毛利組合”的商品策略，通過(guò)差異化商品力作為核心獲客手段。
自主品牌從0到1： 主導(dǎo)規(guī)劃并落地自主品牌開(kāi)發(fā)路線圖，從現(xiàn)有5萬(wàn)SKU中篩選目標(biāo)品類(lèi)，完成OEM/ODM合作談判，打造首批300-500個(gè)高競(jìng)爭(zhēng)力自主SKU。
定價(jià)與盈利模型： 構(gòu)建動(dòng)態(tài)定價(jià)體系，設(shè)計(jì)針對(duì)性的促銷(xiāo)活動(dòng)（如淡季備貨計(jì)劃、應(yīng)急包、新客禮包），確保獲客成本（CAC）與客戶(hù)終身價(jià)值（LTV）的健康比例。
平臺(tái)商品運(yùn)營(yíng)： 優(yōu)化平臺(tái)商品展示、搜索推薦邏輯，打造“國(guó)企專(zhuān)供”、“快速交付”、“參數(shù)替代”等場(chǎng)景化商品欄目，提升流量轉(zhuǎn)化與客單價(jià)。
二、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與供應(yīng)鏈協(xié)同 (30%)
數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)： 建立商品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)看板，監(jiān)控并分析“獲客成本、轉(zhuǎn)化率、毛利率、復(fù)購(gòu)率”等核心指標(biāo)，并驅(qū)動(dòng)決策。
供應(yīng)鏈優(yōu)化： 協(xié)同供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化選品與庫(kù)存結(jié)構(gòu)，降低采購(gòu)成本，提升庫(kù)存周轉(zhuǎn)率，為前端獲客提供價(jià)格與交付優(yōu)勢(shì)。
【任職要求】
我們必須要求您具備：
經(jīng)驗(yàn)： 5年以上工業(yè)品（MRO、零部件、工具等）B2B平臺(tái)商品管理、采購(gòu)或運(yùn)營(yíng)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)，有成功的自主品牌開(kāi)發(fā)或從0到1平臺(tái)獲客案例。
能力：
戰(zhàn)略思維： 能將商品策略與公司戰(zhàn)略、市場(chǎng)獲客緊密結(jié)合。
數(shù)據(jù)敏感： 精通數(shù)據(jù)分析，能用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)商品選品、定價(jià)和促銷(xiāo)決策。
用戶(hù)洞察： 深刻理解B端客戶(hù)，特別是大型企業(yè)客戶(hù)的采購(gòu)決策鏈與核心痛點(diǎn)。
資源整合： 具備優(yōu)秀的供應(yīng)商談判、合作與管理能力。
特質(zhì)： 強(qiáng)烈的owner意識(shí)，結(jié)果導(dǎo)向，具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
具備以下條件者優(yōu)先：
有央國(guó)企客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉其采購(gòu)流程與合規(guī)要求。
有技術(shù)背景，能看懂圖紙、了解基本產(chǎn)品參數(shù)者。
有從京東/1688等平臺(tái)引流、運(yùn)營(yíng)私域平臺(tái)的成功經(jīng)驗(yàn)。
【我們提供】
戰(zhàn)略級(jí)崗位： 直接向總經(jīng)理匯報(bào)，參與公司核心決策，您的策略將直接決定公司轉(zhuǎn)型的成敗。
豐厚回報(bào)： 有競(jìng)爭(zhēng)力的“固定薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+超額利潤(rùn)分紅”方案，優(yōu)秀者授予股權(quán)/期權(quán)。
成熟資源： 無(wú)需從零開(kāi)始，您將接手：
一個(gè)年銷(xiāo)1億的成熟業(yè)務(wù)盤(pán)。
5萬(wàn)個(gè)現(xiàn)成SKU和豐富的供應(yīng)商資源。
一批可優(yōu)先遷移的優(yōu)質(zhì)央國(guó)企客戶(hù)。
全力支持： 公司戰(zhàn)略重心在此，將為您配備必要的團(tuán)隊(duì)與預(yù)算支持。