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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)參與企業(yè)項(xiàng)目調(diào)研，組織管理層訪談，制定審計(jì)項(xiàng)目方案；
2、 制定相關(guān)項(xiàng)目程序完成審計(jì)工作的實(shí)施，負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施和監(jiān)控，及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，
3、負(fù)責(zé)對(duì)審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行有序的管理，并對(duì)審計(jì)團(tuán)隊(duì)的工作給予恰當(dāng)及有效的指導(dǎo)；
4、協(xié)調(diào)好項(xiàng)目小組的工作，及時(shí)有效的和客戶溝通，持續(xù)保持對(duì)整改計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查和反饋；
5, 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書，在大型事務(wù)所工作的優(yōu)先考慮；
2、對(duì)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞；
3、有豐富的審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握內(nèi)部審計(jì)工作流程和方法；
4、有效分析經(jīng)驗(yàn)過程的財(cái)務(wù)和經(jīng)營數(shù)據(jù)，并識(shí)別出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出問題和改進(jìn)建議；
5、較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。