崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,化學(xué)專業(yè),經(jīng)過EMBA/MBA學(xué)習(xí)優(yōu)先
2、能熟練操作電腦辦公軟件,學(xué)歷能力強(qiáng),熱愛銷售工作,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),思維敏捷,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
3、具備3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有涂料、油墨、皮革添加劑行業(yè)大公司大客戶開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)
崗位描述:
1、制定銷售部門戰(zhàn)略規(guī)劃,營銷方案、提升公司品牌影響力,為公司經(jīng)營決策提供銷售管理建議,落實(shí)年度行業(yè)會(huì)議、展會(huì)、廣告營銷宣傳方案
2、管理國內(nèi)銷售部達(dá)成團(tuán)隊(duì)年度、月度銷售額目標(biāo),促進(jìn)銷售業(yè)績?cè)鲩L
3、開發(fā)大客戶,建立大客戶開發(fā)機(jī)制,協(xié)助下屬攻克大客戶
4、收集、分析同行市場信息,做好產(chǎn)品調(diào)研,為研發(fā)完善產(chǎn)品提供產(chǎn)品反饋建議
5、提高團(tuán)隊(duì)對(duì)產(chǎn)品知識(shí)和商務(wù)能力的掌握程度,主導(dǎo)新產(chǎn)品應(yīng)用推廣的培訓(xùn),不斷完善產(chǎn)品培訓(xùn)課件,形成培訓(xùn)體系
6、制定和遵守銷售部的規(guī)章制度、流程、管理規(guī)范和銷售激勵(lì)方案,處處起到表率;推進(jìn)部門文化建設(shè),掌握下屬主要思想動(dòng)態(tài),合理激勵(lì)下屬,倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神;實(shí)施部門新員工培訓(xùn)、考核工作, 協(xié)助人事部開展招聘工作
7、管理銷售團(tuán)隊(duì)的應(yīng)收貨款
8、合理提報(bào)部門的費(fèi)用預(yù)算,嚴(yán)格控制部門經(jīng)費(fèi),并對(duì)下屬銷售費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)管與審核
9、對(duì)下屬的所有報(bào)表、資料、審批進(jìn)行批閱、審核、反饋,按期完成公司規(guī)定的報(bào)表工作,組織周、月、年度銷售會(huì)議
工作地點(diǎn):東莞南城天安數(shù)碼城C1棟504A
薪資可面談
職位福利:全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、年終分紅