【薪資待遇】
專科:試用期底薪5k+2k績效,轉(zhuǎn)正后底薪5k和8%提成雙軌,擇高發(fā)放;
本科:試用期底薪6k+2k績效,轉(zhuǎn)正后底薪6k和8%提成雙軌,擇高發(fā)放;
試用期三個月,轉(zhuǎn)正員工平均薪資在15k-18k之間;
【崗位優(yōu)勢】
1、優(yōu)勢客戶資源支持:工作微信沉淀的老客戶資源+精準A類B類客戶資源(轉(zhuǎn)化難度低)+公海池客戶資源;
2、高復(fù)購率保障,業(yè)績積累更輕松:個人優(yōu)質(zhì)客戶池會持續(xù)擴大,復(fù)購率高,后期業(yè)績增長更穩(wěn)健,無需一直依賴 “新客開發(fā)”;
3、友好的上班時間:周末雙休,法定節(jié)假日正常放假;9:00-12:00 13:30-18:30,讓你專注事業(yè)的同時,兼顧詩和遠方;
4、高薪與成長雙保障:系統(tǒng)的培訓(xùn)+高于市場的薪資體系(高底薪、高提成),多勞多得,薪資無上限。
【希望你能夠】
1、根據(jù)公司提供的客戶資源,通過線上電銷+網(wǎng)銷的形式,對科研服務(wù)領(lǐng)域客戶(高校、科研院所、企業(yè))進行開發(fā)和維護,談判、跟蹤并成交;
2、負責(zé)存量客戶維護,推動續(xù)約與需求深化。
【希望你具備】
1、統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,年齡20-30歲;一年及以上的電銷工作經(jīng)驗;
2、性格開朗外向,充滿正能量;具有一定的親和力與耐心;
3、具備一定的成功欲望與上進心,目標感強。
【我們?yōu)槟闾峁?br>1、一年兩次調(diào)薪機會
努力、優(yōu)秀的你,很快就是高薪人群
2、一對一導(dǎo)師帶教
專業(yè)行業(yè)導(dǎo)師帶教,新人快速成長。
3、明確的晉升通道
管理崗位晉升:組長→主管→總經(jīng)理→事業(yè)部總裁→集團總裁(M1-M9);
技術(shù)崗位晉升:助理工程師→初級工程師→中級工程師→高級工程師→研究員→技術(shù)專家(P1-P9);
企業(yè)高速發(fā)展,晉升機會多,晉升速度快。
4、福利待遇
保障:五險;
節(jié)日福利:春節(jié)、三八節(jié)、端午節(jié)、母親節(jié)、兒童歡樂節(jié)、暑期清涼節(jié)、浪漫情人節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、臘八節(jié)及元宵節(jié),儀式感滿滿!
團建:全國游戲類爭霸賽、籃球賽、燒烤轟趴節(jié)、員工生日會、大峽谷漂流、聚餐、唱K等等團建類活動不定期舉辦;
花式下午茶:甜點、水果、咖啡、奶茶、炸雞、烤串等應(yīng)有盡有。
PS:只有你想不到,沒有我們辦不到的驚喜等你來揭秘!