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工作內(nèi)容: 前期： 全面涉獵人事、行政與售后部門的基礎(chǔ)崗位，通過實際工作深入學(xué)習(xí)和鍛煉，培養(yǎng)扎實的業(yè)務(wù)操作能力和理解公司運作的全面視角。 中期： 學(xué)習(xí)團(tuán)隊管理知識，協(xié)助管理層對團(tuán)隊進(jìn)行有效的管理和統(tǒng)籌工作，確保團(tuán)隊運作順暢。學(xué)習(xí)掌握團(tuán)隊溝通與協(xié)作技巧，與團(tuán)隊成員保持良好的溝通和合作關(guān)系，共同解決問題，提高團(tuán)隊效率。參與客戶開發(fā)和關(guān)系維護(hù)，了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)的咨詢和服務(wù)。 后期： 在團(tuán)隊的管理與培養(yǎng)工作上施展才華，不僅負(fù)責(zé)提升團(tuán)隊效能和推動組織發(fā)展，還將參與制定人才發(fā)展計劃、推動團(tuán)隊文化建設(shè)，以及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行，為公司的持續(xù)成長注入活力。 任職要求： 1.具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷，金融、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、法律、航運、人力資源、教育、財務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)背景，有市場營銷、活動策劃等相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先； 2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠與客戶建立良好的關(guān)系，有團(tuán)隊合作精神，能夠與同事協(xié)作完成工作；