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崗位職責：
1、負責公司店面招聘工作(包括崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約等)
2、按需求完成每月招聘任務(wù)及招聘數(shù)據(jù)分析
3、負責員工入、轉(zhuǎn)、升、離等手續(xù)辦理
4、統(tǒng)計考勤、核算工資等
5、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷，一年以上招聘經(jīng)驗，飾品及零售行業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉人力資源6大模塊
3、溝通協(xié)調(diào)能力強
4、熟練使用OFFICE 等辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力