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一、主要職責(zé)： 1．與學(xué)員電話溝通需求，為學(xué)員提供學(xué)科學(xué)習(xí)咨詢和政策規(guī)劃，向?qū)W員推薦適合的課程，并達(dá)成課程銷售。 2．確保按時完成學(xué)校下達(dá)的個人招生任務(wù)和指標(biāo)，以及完成團(tuán)隊任務(wù)和指標(biāo)。 3．定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，回訪跟蹤意向?qū)W員，及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，與學(xué)員保持經(jīng)常的溝通，建立良好的關(guān)系，以維護(hù)學(xué)校的形象。 4．匯總個人市場、銷售等數(shù)據(jù)，完成各類相關(guān)報表的制作，以及客戶信息數(shù)據(jù)的及時輸入。 5．完成公司交待的其他任務(wù)。 二、崗位要求： 1. 無學(xué)歷要求，有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先，相關(guān)行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先； 2. 普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音具有親和力，形象端正； 3. 工作踏實、耐心細(xì)致，能面對工作壓力，應(yīng)變能力強(qiáng)； 4. 良好的溝通能力及團(tuán)隊合作意識。 三、員工福利 1.無責(zé)底薪+提成+績效獎金+激勵獎金+五險+工齡獎+其他各項獎金； 2.舒適整潔的工作環(huán)境，輕松愉快的工作氛圍 3.公司針對各崗位設(shè)立了培訓(xùn)機(jī)制和員工發(fā)展計劃 公司將為所有員工購買五險，并提供帶薪假、公費旅游、年終超長假（比國家法定假期時間還要長）、年度績效獎、專項獎金等。 公司員工提供完整的培訓(xùn)體系（入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、專項培訓(xùn)等）。