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一、基本要求
工作地點： 蕪湖
招聘人數(shù)： 1人
學(xué)歷要求： 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求： 財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)
計算機能力： 熟悉計算機應(yīng)用軟件及財務(wù)ERP軟件的使用
經(jīng)歷要求： 熟悉會計制度、會計準則，具備總帳類相關(guān)工作經(jīng)驗
年齡要求： 25周歲~40周歲
二、能力要求
1、財務(wù)軟件信息熟悉，可以對系統(tǒng)提供改進建議，對系統(tǒng)實施路徑能站在數(shù)據(jù)模型層面進行清晰闡述；
2、掌握財務(wù)理論知識、稅法知識；
3、熟悉財稅法規(guī)、政策、會計準則；
4、熟練掌握用友、SAP、OA財務(wù)相關(guān)模塊系統(tǒng)功能；
5、了解汽車行業(yè)基本相關(guān)知識；
6、具備與橫向部門、本部門人員的溝通協(xié)調(diào)能力。
三、工作職責(zé)：
1、會計報表管理、分析：包括會計科目設(shè)置、會計核算流程制度、費用計提結(jié)轉(zhuǎn)；月度、年報結(jié)賬，以及報表分析等
2、費用跟蹤及監(jiān)控；
3、國資、財政年報填報；
4、業(yè)務(wù)憑證審核、合同確認等；
5、配合稅務(wù)顧問進行年度研發(fā)費用加計扣除出具鑒證報告；
6、年度財務(wù)報表審計工作及外部各項審計工作；
7、提供資料配合稅務(wù)顧問做好年度匯算清繳工作；
8、銷售、采購降價測算，預(yù)計降價對年度收入的影響；
9、財務(wù)分析會及財務(wù)專題會材料補充數(shù)據(jù)；
10、協(xié)助準備年度技改項目申報相關(guān)資料；
11、盈虧平衡點測算；
12、推動并組織公司降本增效工作；
13、指導(dǎo)財務(wù)核算崗位其他人員工作；
14、其他臨時安排的工作。