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任職要求： 1.負責公司酒店條線職能戰(zhàn)略制定，建立酒店在托委管理、特許經(jīng)營和自營模式下的運營管理體系，及時優(yōu)化完善酒店運營管理制度及流程； 2.負責酒店項目品牌分析及定位、品牌引進、合同談判及簽署； 3.負責對接酒店各設(shè)計單位、施工單位，優(yōu)化酒店設(shè)計方案，控制酒店建設(shè)成本，管控酒店施工，保障酒店按時竣工； 4.負責酒店開業(yè)物資清單審核及開業(yè)籌備； 5.參與酒店運營管理，協(xié)調(diào)酒店運營管理方與業(yè)主方之間的利益關(guān)系，確保公司的合法權(quán)益得到體現(xiàn)； 6.負責審核、評估酒店經(jīng)營預算和決算報告； 7.負責監(jiān)控酒店提供高品質(zhì)服務(wù)和各項政務(wù)接待工作； 8.監(jiān)督酒店設(shè)備的采買、更新、添置和維護，提升酒店會展服務(wù)品質(zhì)； 9.完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項。

任職要求： 1.大學本科及以上學歷，取得相應(yīng)學位證書； 2.旅游管理或酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中5年以上高層管理工作經(jīng)驗， 4.具備五星級酒店或國際聯(lián)號酒店同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟知酒店日常運行標準與服務(wù)規(guī)范； 5.具有出色的創(chuàng)新能力和敏銳的市場觸覺，具備較強的市場把握和分析能力，有較深刻的理解和較強的執(zhí)行力； 6.有良好的溝通能力，做事認真仔細，注重細節(jié)； 7.大型央國企工作經(jīng)驗優(yōu)先； 8.中共黨員優(yōu)先，年齡40周歲及以下優(yōu)先。