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崗位職責： 1. 精益體系構建，制定年度精益改善計劃 2. 效率成本雙優(yōu)化，運用VSM（價值流程圖）分析產(chǎn)線瓶頸，優(yōu)化生產(chǎn)節(jié)拍與工藝布局 ， 主導成本動因分析，建立標準工時系統(tǒng) 3. 3S/目視化落地，現(xiàn)場改善落地 - 建立車間3S（整理/整頓/清掃）長效稽核機制 - 設計產(chǎn)線可視化看板，生產(chǎn)異常響應時間縮短30% - 參與生產(chǎn)一線課題改善數(shù)據(jù)積累，改善工具及改善手法現(xiàn)場培訓及輔導 4.精益文化培育 - 組織ONE小組活動，年均開展10+場次精益改善提案培訓 -培養(yǎng)產(chǎn)線班組長掌握基礎IE手法（動作分析、線平衡等） 任職要求： 1、工業(yè)工程/機械制造相關專業(yè)本科，5年以上離散制造行業(yè)經(jīng)驗 2、 精通數(shù)據(jù)分析，具備標準作業(yè)、安全改善、成本改善工具等實操案例 3、至少主導過2個以上年收益超50萬元的精益項目 4、具備IE手法與自動化改造結合的實戰(zhàn)經(jīng)驗 5、強跨部門推動力（需提供成功協(xié)調(diào)生產(chǎn)/工藝/設備/質(zhì)控團隊案例） 6、抗壓能力強，適應制造業(yè)快節(jié)奏工作環(huán)境