崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)初高數(shù)學(xué)數(shù)學(xué)拔高課程授課,學(xué)科研究與教學(xué)研究,以及試卷出題、批改工作 ;
2、針對(duì)學(xué)生情況,對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的課程講授;
3、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效 ;
4、掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,做好記錄并與相關(guān)老師進(jìn)行溝通;
5、積極參與數(shù)學(xué)競(jìng)賽教學(xué)研究,不斷提升自身教學(xué)水平。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷, 985/211高校數(shù)學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具有初高中數(shù)學(xué)競(jìng)賽教學(xué)經(jīng)驗(yàn),曾指導(dǎo)學(xué)生獲得全國(guó)高中數(shù)學(xué)聯(lián)賽省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)者優(yōu)先;
4、 具備扎實(shí)的數(shù)學(xué)功底和出色的邏輯思維能力;
5、 具備良好的教學(xué)能力和表達(dá)能力,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;
企業(yè)福利:
1、公司繳納五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金);
2、員工享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、哺乳假以及帶薪年假;
3、節(jié)日禮品、禮金(春節(jié)、端午節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)等)、生日、結(jié)婚及生育禮金、高溫補(bǔ)貼;
4、員工子女或親屬報(bào)班優(yōu)惠;
5、年度體檢、年度旅游、國(guó)外旅游、部門團(tuán)建活動(dòng);
6、公司提供良好的職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)以及外出培訓(xùn)機(jī)會(huì);
7、學(xué)校擁有一流辦公環(huán)境、全新舒適裝修、冷暖空調(diào)、無(wú)線寬帶。