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崗位職責
一、業(yè)務推動和人力發(fā)展
根據(jù)部門的業(yè)務發(fā)展計劃，協(xié)調(diào)推動各類業(yè)務發(fā)展項目，例如業(yè)務競賽、增員項目等，確保其有效實施；
組織各類銷售員活動，如創(chuàng)業(yè)說明會、客戶答謝會、項目講解大講堂等，協(xié)助營銷總監(jiān)推動公司產(chǎn)能的提升和人力發(fā)展；
會議經(jīng)營：通過早會、夕會，組織各級主管會議，日常、年度等相關(guān)策劃會等，向業(yè)務人員傳遞公司信息，交流業(yè)務經(jīng)驗。
人員激勵和輔導：通過面談、輔導等方式及時了解銷售人員的需求，激勵其提升產(chǎn)能；

二、協(xié)作內(nèi)外勤日常事務處理：

通過會議或個人面談收集銷售人員的意見和建議；
跟進、處理銷售員的糾紛、特批申請、申訴、紀律/營運咨詢和查詢；
跟進銷售員和業(yè)務主管的合約考核和終止；

崗位要求

有誠信，品德好；
本科或以上學歷；
3年以上市場營銷或管理工作經(jīng)驗；
良好的人際關(guān)系技巧及影響他人能力；
良好的領(lǐng)導力和演講技巧；
良好的溝通能力；
各種辦公軟件的熟練使用。