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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)對應(yīng)流程，負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品設(shè)計方案評審并提出可制造性提升建議。 2、根據(jù)對應(yīng)流程，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品中試，提出并執(zhí)行產(chǎn)品優(yōu)化和改進(jìn)。 3、根據(jù)對應(yīng)流程，負(fù)責(zé)EBOM的編制與維護(hù)。 4、根據(jù)對應(yīng)流程，負(fù)責(zé)PFMEA、生產(chǎn)控制計劃、生產(chǎn)過程記錄表、組裝與包裝SOP、標(biāo)準(zhǔn)工時、線束圖紙編制。 5、根據(jù)對應(yīng)流程，負(fù)責(zé)產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn)過程問題的跟蹤、閉環(huán)，以及生產(chǎn)資料接收與審核。 6、根據(jù)對應(yīng)流程，負(fù)責(zé)交付產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)境（人、機(jī)、料、法、環(huán)、測）的評估與保證，負(fù)責(zé)設(shè)備、工裝評估和導(dǎo)入。 7、根據(jù)對應(yīng)流程，負(fù)責(zé)生產(chǎn)布局優(yōu)化及產(chǎn)能提升。 8、根據(jù)對應(yīng)流程，負(fù)責(zé)分析和解決生產(chǎn)過程問題以及客戶投訴問題。 9、根據(jù)業(yè)務(wù)流程需求，負(fù)責(zé)組織參加產(chǎn)品質(zhì)量/交期/成本等方面提升的精益改善。 10、負(fù)責(zé)裝配工程師的培訓(xùn)與考核，以及定期開展工藝紀(jì)律檢查。 任職要求： 1、本科及以上，電子、材料、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上相關(guān)工藝工作經(jīng)驗，熟悉工藝設(shè)計策劃、可行性/可制造性評估、關(guān)鍵工藝攻堅以及APQP、PPAP策劃； 3. 掌握新產(chǎn)品導(dǎo)入管理、新工藝方法的驗證和導(dǎo)入，有從中試到轉(zhuǎn)產(chǎn)的全流程項目管理經(jīng)驗； 4、精通產(chǎn)能評估與資源優(yōu)化，設(shè)定合理的人員定額、生產(chǎn)效率提升； 5、精通數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計工具，能夠使用數(shù)據(jù)分析工具和軟件（如SPC、CPK等）； 6、掌握標(biāo)準(zhǔn)制定與工藝改進(jìn)，能識別瓶頸和浪費并給出改善方案，推行精益改善； 7、優(yōu)秀的溝通表達(dá)及團(tuán)隊協(xié)作能力，邏輯性強(qiáng)，； 8、有氣密性&結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先； 9、積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)。