職位描述
生鮮食品/飲料
崗位職責(zé)：
1、構(gòu)建全面供應(yīng)鏈銷售渠道、商品規(guī)劃及采購管控體系；
2、協(xié)助制定年度采銷計(jì)劃和實(shí)施方案，對(duì)產(chǎn)品供應(yīng)和銷售結(jié)果負(fù)責(zé)；
3、建立健全供應(yīng)商資源庫，根據(jù)需求開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)資源，并保持良好的合作關(guān)系，建立供應(yīng)鏈產(chǎn)品議價(jià)能力；
4、協(xié)同市場中心調(diào)研市場需求，組織新品開發(fā)，新品上市營銷策劃及落地；
5、對(duì)產(chǎn)品訂購下單、質(zhì)量把控、交付等全過程控制，及時(shí)解決發(fā)生的問題，實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理；
6、確保充足有效的庫存，同時(shí)保證較高的商品周轉(zhuǎn)率；
7、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析，統(tǒng)籌好階段性工作復(fù)盤；
8、部門人才梯隊(duì)搭建及人才培養(yǎng)，人均效能提升；
9、董事長賦予的其他職責(zé)。
任職資格：
1、背景要求：35歲以下，?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：10年及以上生鮮肉品領(lǐng)域采購管理經(jīng)驗(yàn)，過往有良好的工作業(yè)績，有可嫁接的資源，有平臺(tái)運(yùn)營及管理經(jīng)驗(yàn)及生鮮類、肉類采銷經(jīng)驗(yàn)為佳。
3、能力要求：
渠道拓展能力、資源整合能力、談判能力、應(yīng)急事務(wù)能力、統(tǒng)籌能力、領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、內(nèi)驅(qū)力
4、技能要求：
熟練應(yīng)用辦公軟件，包括ERP、PPT、Excel等
5、性格特點(diǎn)：外向、吃苦耐勞、上進(jìn)、有擔(dān)當(dāng)、成就導(dǎo)向
6、其他：認(rèn)同公司企業(yè)文化，能上能下
職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、大牛帶隊(duì)
工作地點(diǎn)
大興區(qū)中景(北京)科技有限公司
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北京昌平文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司
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職位發(fā)布者
李女士/HRBP
三日內(nèi)活躍立即溝通
北京草原宏達(dá)食品有限公司草原宏達(dá)集團(tuán)是一家數(shù)字化肉類產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，品牌始創(chuàng)于2005年，致力于打造肉類行業(yè)的生態(tài)閉環(huán)。旗下涵蓋：商超供應(yīng)鏈、國際貿(mào)易、草原宏達(dá)品牌專賣店、順通物流、肉小吉C端購物平臺(tái)。通過構(gòu)建商超門店、草原宏達(dá)品牌專賣店、肉小吉C端購物平臺(tái)等銷售渠道；融合國際貿(mào)易與順通物流作為橋梁載體，共同搭建起草原宏達(dá)集團(tuán)數(shù)字化交易平臺(tái)；集團(tuán)以草原特色牛羊禽肉產(chǎn)品為主，同時(shí)涵蓋火鍋烤肉、方便速食，熟食休食、調(diào)料等 sku500+；為消費(fèi)者提供全球甄選、安全健康的肉類食品。草原宏達(dá)集團(tuán)打造從源頭牧場到終端餐桌的高品質(zhì)、高性價(jià)比食材。與數(shù)百家 ODM工廠戰(zhàn)略合作，建立S2B2C-產(chǎn)供銷商業(yè)模式，降低采購成本；智能化數(shù)據(jù)采集，保障產(chǎn)品的品質(zhì)和溯源。以高效的供應(yīng)鏈服務(wù)為全國億萬家庭的一日三餐保駕護(hù)航，為社會(huì)貢獻(xiàn)價(jià)值；踐行領(lǐng)導(dǎo)者責(zé)任，助力鄉(xiāng)村振興，推動(dòng)民生發(fā)展。
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