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崗位職責(zé)： 1.達成銷售目標：針對目標潛在用戶提供全流程的專業(yè)服務(wù)和用戶服務(wù)體驗，將潛在用戶轉(zhuǎn)化為真正用戶完成服務(wù)； 2.維系用戶關(guān)系：維護現(xiàn)有用戶，定期跟進追蹤，提供創(chuàng)造愉悅生活方式解決方案，不斷增強現(xiàn)有用戶品牌忠誠度； 3.開拓市場和用戶：開發(fā)潛在客戶，與市場部的同事合作，開展營銷活動；不斷創(chuàng)新、積極主動地吸引潛在用戶； 4.與團隊協(xié)作：與團隊成員協(xié)商確定團隊工作計劃.配合完成銷售、服務(wù)和管理等任務(wù)； 5.提供晉升支持：提供公平公正的晉升渠道，確保公司文化和價值觀在新團隊傳承； 6.其他職責(zé)：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，完成團隊指定的其他工作； 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，有客戶維護和對接相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.有商業(yè)拓展能力和商務(wù)談判能力； 4.對數(shù)據(jù)敏感，有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力； 5.認可公司文化，具備想掙錢需要的心理素質(zhì)； 6.抗壓能力強，能夠適應(yīng)在高速發(fā)展的環(huán)境中開展顧客服務(wù)管理工作； 7.良好的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力；