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有意向可以直接發(fā)私信或投遞簡歷，我會及時(shí)聯(lián)系你！

一、工作內(nèi)容：

1.使用【銀行信用卡】客服熱線致電給信用卡大額刷卡用戶，推薦客戶辦理【信用卡帳單分期】還款業(yè)務(wù)，減輕客戶還款壓力。

2.所有客戶資料由銀行提供，系統(tǒng)呼叫撥打。

3.熟練掌握信用卡業(yè)務(wù)知識，并在權(quán)限范圍內(nèi)正確解答客戶業(yè)務(wù)咨詢。

4.合理的運(yùn)用溝通技巧促使客戶成功辦理分期。

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二、要求：

1、年齡18-35歲/ 大專及以上學(xué)歷，有分期經(jīng)驗(yàn)可放寬至高中；

2、具備良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力，思路清晰；

3、工作主動性強(qiáng)，有一定抗壓力。

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三、薪資福利：

帶薪培訓(xùn)：公司擁有完善的培訓(xùn)資源（崗前培訓(xùn)+在職培訓(xùn)+各種進(jìn)階培訓(xùn)）

薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪2200-2500元+保底績效1800元+ 餐補(bǔ)250（打工資卡）個人業(yè)績提成，月保底4000+，轉(zhuǎn)正后綜合薪資：5000-15000/月，后期根據(jù)業(yè)績排名晉升。

項(xiàng)目有團(tuán)隊(duì)聚餐、小組娛樂活動、員工生日會、節(jié)假日福利、基地狂歡年會、法定節(jié)假日均放假休息、完善的晉升體系……

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四、工作時(shí)間：行政班8:30-18:30（不加班）

周末雙休 法定假放假+帶薪年假

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五、福利待遇

1.銀行內(nèi)有大型食堂，四菜一湯，發(fā)放就餐卡；

2.專業(yè)的崗前、崗中技能培訓(xùn)，主管一對一培養(yǎng)，每季度選拔儲備干部培養(yǎng)；

3.銀行大樓辦公，園區(qū)內(nèi)有健身房、電影院、乒乓球、臺球室、大型超市；

6.完善的人才培養(yǎng)計(jì)劃，優(yōu)秀員工半年內(nèi)可晉升為主管。

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工作地點(diǎn)：濱湖區(qū)成都路中國郵政儲蓄銀行。