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省流版：此崗位base杭州，需要有豐富的電商行業(yè)經驗，擅長高端崗位招聘，對杭州人才市場有充分了解，最好有獵頭經驗。有美妝/快消品/寵物行業(yè)經驗優(yōu)先。
【崗位職責】
1.負責組織和實施公司人才招聘流程，包括職位發(fā)布、篩選簡歷、組織面試等;
2.根據公司部門人才需求，設計合理的招聘計劃和策略;
3.開拓新的招聘渠道，利用多種方式尋找合適的候選人;
4.維護和評估招聘渠道的有效性，優(yōu)化招聘流程;
5.與團隊成員緊密合作，確保招聘活動順利進行。
【任職要求】
1.至少3年以上電商行業(yè)經驗，本科及以上學歷，有獵頭經驗優(yōu)先，需要做過高端崗位招聘，能夠有效解決招聘過程中遇到的問題;
2.擁有良好的組織和計劃能力，能夠管理多個職位的招聘進度;
3.具備較強的判斷力和決策能力，能夠準確評估候選人的能力和潛力;
4.對杭州人才市場有一定的了解，能夠靈活運用多種招聘渠道;
5.具備團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通。
【核心福利】
高于市場的薪酬體系：季度漲薪、年年翻倍，輕松實現(xiàn)1年買車、3年買房！
定制化的學習方針：每人每年帶薪培訓超10次，雙導師輔導即刻融入寬福！
超扁平的企業(yè)文化：周中帶寵上班、周末雙休，全年福利覆蓋，無代溝溝通方式！
高速發(fā)展的成長空間：行業(yè)所處黃金賽道，公司持續(xù)翻倍增長，帶給您超乎想象的職業(yè)空間！