崗位職責(zé):
1. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司行政事務(wù)工作。
2. 負(fù)責(zé)人力資源管理相關(guān)工作,能獨(dú)立完成基礎(chǔ)性,可操作性強(qiáng)的工作。
3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各類規(guī)章制度及管理流程。
3. 協(xié)助組織公司會(huì)議、活動(dòng)等,并提供必要的支持。
4. 負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購、發(fā)放及管理。
5. 維護(hù)公司員工關(guān)系,協(xié)助處理員工問題。
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1.了解勞動(dòng)法,對(duì)人力資源六大模塊有相關(guān)經(jīng)驗(yàn);能系統(tǒng)性完成模塊流程;
2.對(duì)行政工作有經(jīng)驗(yàn),文字編輯能力強(qiáng);
3.大專以上學(xué)歷,3-5年工作經(jīng)驗(yàn),生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.語言表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力佳,形象氣質(zhì)佳;
5.為人踏實(shí)謹(jǐn)慎,工作認(rèn)真,執(zhí)行力強(qiáng)。