崗位職責(zé)
1、貫徹公司的質(zhì)量方針、目標(biāo),執(zhí)行公司政策;
2、監(jiān)督公司非醫(yī)療和醫(yī)療相關(guān)的各項(xiàng)服務(wù),對(duì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不合格服務(wù)進(jìn)行糾正改進(jìn)和預(yù)防;
3、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)管理,各項(xiàng)規(guī)章制度的督促,各項(xiàng)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)測(cè)控制方案的制定、實(shí)施、檢查和總結(jié);
4、制定并管理診所內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)化流程,包括接診流程、治療流程、實(shí)操流程等;
5. 負(fù)責(zé)醫(yī)生包裝與產(chǎn)品設(shè)計(jì)聯(lián)動(dòng),打造??祁惷餍钱a(chǎn)品。
6、完成競(jìng)品分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)分析等,形成特色產(chǎn)品方案;
7、跟進(jìn)整個(gè)服務(wù)產(chǎn)品項(xiàng)目生命周期,保證產(chǎn)品從需求分析、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)順利完成;
8、跟進(jìn)口腔服務(wù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)和用戶反饋,分析用戶需求,改進(jìn)優(yōu)化產(chǎn)品;
9、支持運(yùn)營(yíng)活動(dòng)需求,保證項(xiàng)目質(zhì)量;
10、與多個(gè)部門(mén)溝通,開(kāi)展與其他部門(mén)產(chǎn)品項(xiàng)目的合作。負(fù)責(zé)門(mén)診部日常管理工作協(xié)調(diào)相關(guān)人員完成各項(xiàng)工作。
11、負(fù)責(zé)入職離職員工各項(xiàng)事宜,包括資料辦理入職培訓(xùn)相關(guān)考核等
12 、全面掌握患者咨詢所涉及的相關(guān)資料,包括醫(yī)院情況、醫(yī)院基礎(chǔ)問(wèn)答、接診流程、各科室價(jià)格體系、各類口腔耗材的品牌機(jī)特點(diǎn)等。
13、定期向上級(jí)主管匯報(bào)工作情況;
14、完成公司或上級(jí)主管布置的其他工作。
任職要求
1、有口腔醫(yī)療背景或口腔行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);有口腔咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、跨部門(mén)溝通能力強(qiáng),有執(zhí)行力與決策力;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)分析能力,善于發(fā)現(xiàn)和挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值;
4、對(duì)產(chǎn)品以及人員有極強(qiáng)的管理能力;
5、積極主動(dòng),善于學(xué)習(xí),熱愛(ài)口腔行業(yè)。;
6、認(rèn)同企業(yè)發(fā)展理念——艾特口腔家門(mén)口的品質(zhì)口腔連鎖并愿意為之奮斗
福利待遇:
1.公司為員工繳納五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日休息;
2.提供餐補(bǔ)及宿舍;
3.帶薪年假,員工旅游福利;
4.良好的晉升、學(xué)習(xí)體系,優(yōu)質(zhì)的職業(yè)發(fā)展平臺(tái);
5、有機(jī)會(huì)成為企業(yè)高級(jí)合伙人
職位福利:包住、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、全勤獎(jiǎng)、合伙人機(jī)制
職位亮點(diǎn):合伙人機(jī)會(huì)