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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)投放策略的執(zhí)行：全面了解公司產(chǎn)品特點(diǎn)、目標(biāo)受眾及營銷目標(biāo)，理解廣告投放策略（渠道、預(yù)算等）及投放目標(biāo)，以達(dá)成目標(biāo)為投放工作準(zhǔn)則； 2、負(fù)責(zé)賬戶搭建與優(yōu)化：負(fù)責(zé)選擇適合的廣告平臺（如巨量引擎/抖音/騰訊廣告/百度推廣等），完成廣告賬戶的搭建與日常優(yōu)化，包括關(guān)鍵詞篩選、創(chuàng)意撰寫、出價調(diào)整等工作，提升廣告投放效果； 3、負(fù)責(zé)創(chuàng)新策劃：提供廣告素材優(yōu)化建議（如視頻節(jié)奏、賣點(diǎn)提煉、落地頁設(shè)計等）；明確目標(biāo)人群、核心賣點(diǎn)及轉(zhuǎn)化路徑； 4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析與報告：實時監(jiān)測廣告投放數(shù)據(jù)，深度分析點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、ROI等核心指標(biāo)，定期產(chǎn)出詳細(xì)的數(shù)據(jù)報告，并提供投放建議； 5、負(fù)責(zé)投放成本控制與分析：嚴(yán)格把控廣告預(yù)算，確保在預(yù)算范圍內(nèi)達(dá)成投放目標(biāo)；監(jiān)控廣告投放異常情況（如消耗過快、效果波動），及時排查并解決問題；遵守平臺規(guī)則，避免賬戶違規(guī)（如素材審核不通過、限流等）； 6、競品分析：密切關(guān)注競爭對手的廣告投放動態(tài)，分析其策略與手法，挖掘差異化競爭優(yōu)勢，為公司廣告投放提供創(chuàng)新思路； 7、溝通協(xié)作：與銷售、設(shè)計、運(yùn)營等團(tuán)隊保持緊密溝通，確保廣告創(chuàng)意與產(chǎn)品賣點(diǎn)、品牌形象一致，協(xié)同推進(jìn)營銷項目順利進(jìn)行。 任職條件： 1、熟練掌握主流廣告平臺的投放規(guī)則與操作技巧，熟悉黑白灰戶玩法，具備豐富的賬戶優(yōu)化經(jīng)驗。 2、熟悉二線以下城市用戶定向，熟悉數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、SQL等），能夠?qū)?shù)據(jù)進(jìn)行有效分析與解讀。 3、3-5年廣告投放相關(guān)工作經(jīng)驗，有成功的廣告投放案例者優(yōu)先。 4、具備敏銳的市場洞察力，能夠快速適應(yīng)市場變化；擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神，工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)。 5、具備數(shù)據(jù)分析能力，對數(shù)字敏感，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能及時掌握行業(yè)新動態(tài)與新技術(shù)。