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崗位職責(zé)：
1、商戶開發(fā)：通過多渠道獲取目標(biāo)商戶信息，電話確認(rèn)后上門拜訪，介紹交行收單業(yè)務(wù)優(yōu)勢，了解商戶結(jié)算需求，完成開戶資料錄入。
2、商戶維護(hù)：定期回訪商戶，了解機(jī)具使用、客流量及結(jié)算偏好，協(xié)助解決問題，提升交易量和年日均存款。
3、營銷支持：協(xié)助分行負(fù)責(zé)人和產(chǎn)品經(jīng)理開展業(yè)務(wù)拓展，完成月度考核目標(biāo)，維護(hù)交行形象。
4、效益提升：通過線上線下營銷活動(dòng)，提升商戶資產(chǎn)質(zhì)量和交易量，確保商戶年日均存款增長。
任職要求：
1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感；
3、有商戶拓展類、金融營銷類、快消類產(chǎn)品等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
4、征信良好、名下無工商注冊。
崗位薪酬福利：
1、五天制，工作時(shí)間：08:30-17:30 上下班時(shí)間定位打卡；薪酬：底薪2800+業(yè)績提成，平均薪酬7k/月左右，多勞多得，上不封頂 （達(dá)標(biāo)要求：背景調(diào)查60戶/月，有效商戶10戶/月，數(shù)字人民幣商戶5戶/月）
3、入職即購買五險(xiǎn)一金，有過節(jié)費(fèi)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日慰問品、年終獎(jiǎng)
工作地點(diǎn)：交通銀行東莞分行