崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)牽頭商用車板塊財(cái)務(wù)流程管理、流程現(xiàn)狀堵點(diǎn)梳理、高效方案的制定與推進(jìn);
2、負(fù)責(zé)牽頭財(cái)務(wù)內(nèi)部體系、模型與制度梳理和完善,形成管理手冊(cè),并不斷迭代;
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)組織、人員及績(jī)效管理;
4、負(fù)責(zé)完善財(cái)務(wù)內(nèi)控合規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)管理體系;
5、負(fù)責(zé)牽頭商用車板塊財(cái)務(wù)數(shù)字化藍(lán)圖搭建,財(cái)務(wù)ERP系統(tǒng)健全、經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)信息化統(tǒng)籌與推進(jìn);
任職要求:
1、學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷;會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)
2、工作方向:管理會(huì)計(jì)(體系&數(shù)字化管理方向)
3、工作經(jīng)驗(yàn):
(1)5年及以上整車制造業(yè)管理會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)
(2)具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)
(3)具備研、產(chǎn)、供、銷全價(jià)值鏈的財(cái)務(wù)管理能力
(4)熟悉整車制造業(yè)的體系流程;熟練SAP系統(tǒng),了解系統(tǒng)的底層邏輯關(guān)系,以及流程體系的搭建
(5)具備較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力具有較好的數(shù)據(jù)處理分析能力
(6)具有中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱
4、技能要求:溝通協(xié)調(diào)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力、組織意識(shí)、思路開(kāi)闊,熟練運(yùn)用各類辦公軟件