崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品牌及產(chǎn)品企劃方案的撰寫與落地,包括活動(dòng)策劃、推廣策略、內(nèi)容規(guī)劃等,確保符合業(yè)務(wù)目標(biāo);
2、協(xié)調(diào)跨部門資源(如設(shè)計(jì)、銷售、運(yùn)營),推進(jìn)企劃項(xiàng)目執(zhí)行,把控進(jìn)度與效果,解決執(zhí)行中的問題;
3、收集市場動(dòng)態(tài)、競品信息及用戶反饋,分析數(shù)據(jù)并輸出洞察,為企劃方案優(yōu)化和決策提供支持;
4、負(fù)責(zé)企劃活動(dòng)的成本預(yù)算把控與效果復(fù)盤,輸出復(fù)盤報(bào)告,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并應(yīng)用于后續(xù)項(xiàng)目。
協(xié)助維護(hù)品牌形象,參與品牌宣傳物料(如海報(bào)、文案、視頻腳本)的策劃與審核;
5、負(fù)責(zé)營銷活動(dòng)的創(chuàng)新,結(jié)合市場環(huán)境,組織方案并實(shí)施;
6、線下門店全年企劃、線下活動(dòng)、爆品營銷、門店大活動(dòng)執(zhí)行,與各門店對接;
任職要求:
1、年齡不限,男女不限,大專及以上學(xué)歷
2、有1-3年及以上市場推廣經(jīng)驗(yàn)、活動(dòng)策劃優(yōu)先,
3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,愿意學(xué)習(xí)新知識、新技能
4.對數(shù)據(jù)敏感,結(jié)果思維導(dǎo)向,分析問題與解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)拓展能力;
薪資福利:5-8k,繳納六險(xiǎn)