工作內(nèi)容:
1、內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:企業(yè)號(hào)&IP人設(shè)賬號(hào)、裝修設(shè)計(jì)等垂類(lèi)短視頻的全流程內(nèi)容創(chuàng)作,包括選題策劃、腳本撰寫(xiě)、分鏡設(shè)計(jì)、拍攝執(zhí)行及后期剪輯指導(dǎo),結(jié)合品牌調(diào)性、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)及用戶痛點(diǎn),產(chǎn)出兼具創(chuàng)意性與實(shí)用性的內(nèi)容(如家裝避坑指南、IP人設(shè)、場(chǎng)景化產(chǎn)品種草等)
2、監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù):(播放量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等),分析用戶行為與競(jìng)品案例,持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容策分析用戶行為與競(jìng)品案例,持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容策略,跟蹤平臺(tái)算法規(guī)則及熱門(mén)趨勢(shì),快速迭代內(nèi)容形式(如知識(shí)科普、沉浸式Vlog等);
3、A工具賦能創(chuàng)作提效:熟練運(yùn)用短視頻AI工具
(如自動(dòng)剪輯/CapCut、AI文案/Jasper、趨勢(shì)預(yù)測(cè)/飛瓜等),提升腳本產(chǎn)出與視頻制作效率。探索AIGC在虛擬人設(shè)、智能配音、素材生成等環(huán)節(jié)的創(chuàng)新應(yīng)用;
4、協(xié)同團(tuán)隊(duì)優(yōu)化評(píng)論區(qū)轉(zhuǎn)化、直播間引流、私域沉淀等關(guān)鍵路徑,提升ROI。
任職要求:
1. 硬性條件
-1-3年短視頻編導(dǎo)/策劃經(jīng)驗(yàn),有汽車(chē)、房地產(chǎn)、家居領(lǐng)域成功案例優(yōu)先(請(qǐng)附作品集)
-熟悉主流短視頻平臺(tái)規(guī)則及用戶畫(huà)像,具備爆款內(nèi)容敏感度;
抖音平臺(tái)內(nèi)容玩法有深度了解,有巨量千川信息-流、本地推經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉抖音底層邏輯,網(wǎng)感強(qiáng)有品牌商業(yè)化思維優(yōu)先;
-掌握基礎(chǔ)拍攝、剪輯技能(如Premiere/FinalCut/CapCut等),能指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成制作。
2.加分項(xiàng)
有拍攝剪輯能力可以面談薪資
3.軟性素質(zhì)
網(wǎng)感強(qiáng),腦洞大,能快速捕捉熱點(diǎn)并與垂類(lèi)內(nèi)容結(jié)合;
-結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏內(nèi)容產(chǎn)出。