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更新于 3月31日

人資專員

3000-5000元
  • 許昌長葛市
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

集團公司經(jīng)驗團隊搭建經(jīng)驗薪酬福利招聘員工關系
崗位職責: 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 8、幫助建立員工關系,協(xié)調員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職資格: 1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷; 2、有1-3年人資相關工作經(jīng)驗;可熟練使用辦公軟件 ;
3、聽從領導安排,協(xié)助做人事相關工作;

工作地點

許昌長葛市魏武南路與慶和路交叉口西北120米

職位發(fā)布者

胥女士/寶潤達人事

三日內活躍
立即溝通
公司Logo寶潤達新型材料股份有限公司
寶潤達吸引人才的四個理由: 1.高質量快速增長過去10年公司持續(xù)增長,創(chuàng)下了復合增長率30%-50%的佳績。 2.三倍速的個人成長每年有豐富的人才外派學習培養(yǎng),包含但不限于管理、銷售技巧、專業(yè)知識等內容;還有定期內部優(yōu)秀員工分享,每個人都有雙導師(直接上級和師傅),接受“拔苗助長式”的3倍速培養(yǎng)。 3.平等尊重的文化時時刻刻,信息共享、知識分享,除了不能相互打聽工資,全員知曉公司的利潤,每季、每月、每周全員都能了解公司的財報信息。 4.豐富的資源支持,國內外開放的工作平臺提供一手的客戶信息支持,高效成交;提供國內外廣闊的工作平臺公司簡介:寶潤達始創(chuàng)于1995年,新型材料股份有限公司創(chuàng)立于2011年,是一家按現(xiàn)代化要求規(guī)范運營的上市股份制企業(yè),公司總部位于深圳市寶安區(qū),國內有5個分子公司,海外5個分子公司。公司集科研、開發(fā)、制造、銷售與服務為一體,擁有專業(yè)化、職業(yè)化的生產(chǎn)制造、技術、功能研(開)發(fā)及市場營銷團隊,致力成為全球性建筑裝飾、節(jié)能等相關產(chǎn)品應用、開發(fā)的優(yōu)秀企業(yè)?,F(xiàn)在主營業(yè)務:節(jié)能保溫一體化系統(tǒng)、工業(yè)圍護系統(tǒng)、儲能、冷鏈物流系統(tǒng)、醫(yī)用抗疫潔凈室凈化系統(tǒng)、等。公司依托輻射全球的營銷網(wǎng)絡為用戶提供及時、細致、全面的服務,力求成為社會和用戶信賴的全球化企業(yè)。是目前中國新型節(jié)能建筑材料的集大成者。
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