崗位職責:
1.課程開發(fā)與設(shè)計:根據(jù)售電行業(yè)政策、市場規(guī)則及公司業(yè)務需求,開發(fā)電力市場交易、客戶服務、風險管理等領(lǐng)域的培訓課程;
2.培訓實施,編寫培訓手冊、操作指南、課件等資料;
3.培訓效果評估與優(yōu)化;
4.行業(yè)動態(tài)跟蹤:持續(xù)跟進電力市場政策變化、技術(shù)趨勢(如電力現(xiàn)貨交易、碳交易、綠電等),更新培訓內(nèi)容;
5.內(nèi)部協(xié)作支持:配合業(yè)務部門制定員工技能提升計劃,參與新業(yè)務培訓體系搭建。
任職要求:
1.電力工程、能源經(jīng)濟、市場營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。
2. 3年以上電力行業(yè)(售電、電網(wǎng)、發(fā)電等)工作經(jīng)驗,熟悉電力市場運作及交易規(guī)則,有培訓授課經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.精通電力市場政策(如中長期交易、輔助服務)、電價形成機制、客戶服務流程等。
4.熟悉新能源(光伏、風電)并網(wǎng)及交易規(guī)則者優(yōu)先。
5.優(yōu)秀的語言表達及邏輯思維能力,能深入淺出講解復雜專業(yè)知識。
6.熟練運用PPT、視頻制作等工具,具備線上/線下混合式培訓能力。
7.有教師資格證、培訓師認證(如CTA)或電力相關(guān)證書(如注冊電氣工程師)為加分項