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崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)深入分析目標(biāo)市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及客戶需求，制定并優(yōu)化銷售策略，確保銷售策略與公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2.定期調(diào)整策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，提升市場(chǎng)份額和銷售業(yè)績(jī)。
3.制定年度、季度及月度銷售計(jì)劃和預(yù)算，明確銷售目標(biāo)、銷售渠道和關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)。領(lǐng)導(dǎo)并協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊(duì)實(shí)施銷售策略，確保銷售活動(dòng)的高效執(zhí)行，包括客戶拜訪、產(chǎn)品演示、合同簽訂等，以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。
4.制定或優(yōu)化產(chǎn)品定價(jià)策略，確保價(jià)格體系與市場(chǎng)需求、成本變動(dòng)保持同步，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。
5.分析不同銷售渠道（如直銷、經(jīng)銷商、電商平臺(tái)等）的優(yōu)劣勢(shì)，制定并執(zhí)行多渠道銷售戰(zhàn)略，以覆蓋更廣泛的客戶群。
6.與潛在渠道合作伙伴進(jìn)行談判與合作，建立和維護(hù)穩(wěn)定的銷售渠道網(wǎng)絡(luò)，提升市場(chǎng)滲透率。
7.探索并實(shí)施新的銷售模式和技術(shù)（如數(shù)字營(yíng)銷、社交媒體銷售等），以提高銷售效率和客戶體驗(yàn)。
8.評(píng)估新技術(shù)、新平臺(tái)和新工具對(duì)銷售活動(dòng)的影響，及時(shí)引入并應(yīng)用這些創(chuàng)新，以保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

任職要求:

教育背景

本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

工作經(jīng)驗(yàn)

1.5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

2.有新能源行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或熟悉相關(guān)資源者優(yōu)先。

能力要求

1.具備優(yōu)秀的商業(yè)思維和敏銳的商業(yè)感知度；

2.優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和商務(wù)談判能力；

3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、換位思考和共情能力；

4.熟練運(yùn)用Office各類工作軟件；

5.英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言。