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根據(jù)個(gè)人能力分配合適崗位，采購(gòu)以及經(jīng)理助理崗位等

身高175以上，體重14以內(nèi)

身高162以上，體重120以內(nèi)

有鞋服類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

崗位職責(zé)：
1. 供應(yīng)商管理與評(píng)估：
· 對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行日常管理、維護(hù)良好合作關(guān)系。
2. 談判與成本控制：
· 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格、付款賬期、交貨條款等商務(wù)談判，爭(zhēng)取最有利的采購(gòu)條件。
· 通過(guò)分析成本結(jié)構(gòu)、尋找替代方案、集中采購(gòu)等方式，持續(xù)降低采購(gòu)成本。
3. 訂單處理與執(zhí)行：
· 根據(jù)銷售預(yù)測(cè)或庫(kù)存計(jì)劃，制定采購(gòu)計(jì)劃并下達(dá)采購(gòu)訂單。
· 跟蹤訂單執(zhí)行過(guò)程，確保供應(yīng)商按時(shí)發(fā)貨，并處理訂單執(zhí)行中的異常問(wèn)題（如延遲、數(shù)量不符等）。
4. 進(jìn)銷存協(xié)調(diào)：
· 與倉(cāng)儲(chǔ)、物流部門(mén)緊密協(xié)作，安排貨物的接收、清點(diǎn)與入庫(kù)。
· 與銷售部門(mén)保持溝通，了解銷售動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)需求變化，及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略，避免斷貨或庫(kù)存積壓。
二、市場(chǎng)分析與策略制定
優(yōu)秀的采購(gòu)不僅是執(zhí)行者，更是策略家。
1. 市場(chǎng)行情分析：
· 持續(xù)關(guān)注所負(fù)責(zé)品類的行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)、新技術(shù)和新材料發(fā)展趨勢(shì)。
· 分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的定價(jià)和產(chǎn)品策略，為公司的產(chǎn)品定價(jià)和市場(chǎng)定位提供建議。
2. 產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與引入：
· 基于市場(chǎng)分析，主動(dòng)尋找有市場(chǎng)潛力的新產(chǎn)品，并向公司提出引進(jìn)建議。
· 參與新產(chǎn)品的選樣、試用品測(cè)等工作。
3. 采購(gòu)策略制定：
· 制定年度、季度、月度的采購(gòu)預(yù)算和計(jì)劃。
· 根據(jù)商品特性（如爆款、常規(guī)款、季節(jié)款）制定不同的采購(gòu)策略（如批量采購(gòu)、小批量試單、季節(jié)性備貨等）。
三、數(shù)據(jù)管理與風(fēng)險(xiǎn)控制
現(xiàn)代采購(gòu)是高度數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的工作。
1. 數(shù)據(jù)分析：
· 監(jiān)控和分析關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)，如庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、售罄率、毛利率、斷貨率等。
· 通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)采購(gòu)和庫(kù)存管理中存在的問(wèn)題，并推動(dòng)改進(jìn)。
2. 庫(kù)存控制：
· 設(shè)定合理的安全庫(kù)存水平，優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)，減少滯銷品和死庫(kù)存，提高資金使用效率。
· 協(xié)同銷售部門(mén)處理滯銷庫(kù)存，如安排退換貨、促銷等。
3. 風(fēng)險(xiǎn)防范：
· 識(shí)別和評(píng)估供應(yīng)鏈中的潛在風(fēng)險(xiǎn)（如供應(yīng)商集中度風(fēng)險(xiǎn)、 geopolitical風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)），并制定應(yīng)急預(yù)案。
· 確保所采購(gòu)商品符合國(guó)家法律法規(guī)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，避免法律風(fēng)險(xiǎn)。
四、內(nèi)部協(xié)同與流程優(yōu)化
1. 跨部門(mén)溝通：
· 作為連接外部供應(yīng)商和內(nèi)部銷售、倉(cāng)儲(chǔ)、財(cái)務(wù)等部門(mén)的橋梁，確保信息流暢。
· 與財(cái)務(wù)部門(mén)對(duì)接，處理采購(gòu)發(fā)票、付款申請(qǐng)等事宜。
2. 流程與制度完善：
· 參與制定和優(yōu)化采購(gòu)流程、供應(yīng)商管理制度，提升整體采購(gòu)效率。
關(guān)鍵能力與素質(zhì)要求：
· 核心能力：談判能力、市場(chǎng)分析能力、數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、成本控制意識(shí)。
· 專業(yè)知識(shí)：熟悉所負(fù)責(zé)的商品品類、了解供應(yīng)鏈管理知識(shí)、掌握合同法等基本法律知識(shí)。
· 個(gè)人素質(zhì)：敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)、強(qiáng)烈的責(zé)任心、抗壓能力、廉潔自律。