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【職位描述】

1. 生產(chǎn)運(yùn)營管理
1）協(xié)助或獨(dú)立負(fù)責(zé)煤礦生產(chǎn)管理，確保年度產(chǎn)量、成本、效率等關(guān)鍵指標(biāo)達(dá)成。
2）優(yōu)化采煤工藝（綜采），提高回采率，降低噸煤成本。
3）監(jiān)督井下/露天作業(yè)安全，落實(shí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系，杜絕重大事故。
2. 技術(shù)管理與創(chuàng)新
1）參與煤礦智能化建設(shè)（如自動(dòng)化采煤、數(shù)字化調(diào)度系統(tǒng)）。
2）研究綠色開采技術(shù)（如保水開采、矸石回填），推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展。
3）分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，提出效率提升方案（如設(shè)備利用率優(yōu)化、勞動(dòng)組織改進(jìn)）。
3. 團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)與現(xiàn)場管理
1）負(fù)責(zé)采煤、掘進(jìn)、機(jī)電等核心團(tuán)隊(duì)的管理與考核，培養(yǎng)技術(shù)骨干。
2）建立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程（SOP），提升一線員工操作規(guī)范性。
3）參與或主導(dǎo)煤礦應(yīng)急演練，提高突發(fā)事件處置能力。
4. 學(xué)習(xí)與輪崗培養(yǎng)
1）在集團(tuán)下屬多個(gè)煤礦輪崗（如不同地質(zhì)條件、開采方式的礦井），積累綜合管理經(jīng)驗(yàn)。
2）學(xué)習(xí)集團(tuán)煤礦管理標(biāo)準(zhǔn)，參與礦長級戰(zhàn)略會(huì)議，提升全局管理能力。

【職位要求】

1. 基本條件
1）學(xué)歷：本科及以上，采礦工程、安全工程、機(jī)電工程等相關(guān)專業(yè)。
2）經(jīng)驗(yàn)：5年以上煤礦生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過生產(chǎn)副礦長、總工程師或同等職務(wù)者優(yōu)先。有中大型煤礦（120萬噸/年以上）管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3）資質(zhì)：持有礦長資格證（A類）、安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格證。
2. 核心能力
1）技術(shù)能力：精通煤礦開采工藝（綜采/綜掘/開采），熟悉煤礦機(jī)電、通風(fēng)、排水等系統(tǒng)管理。具備煤礦災(zāi)害（瓦斯、水害、頂板等）防治經(jīng)驗(yàn)。
2）管理能力：能獨(dú)立組織生產(chǎn)調(diào)度，優(yōu)化勞動(dòng)組織，提高生產(chǎn)效率。具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長基層員工培訓(xùn)和考核激勵(lì)。
3）學(xué)習(xí)與發(fā)展?jié)摿Γ哼m應(yīng)輪崗培養(yǎng)模式，愿意長期扎根煤礦一線。具備戰(zhàn)略思維，未來可勝任千萬噸級煤礦礦長職責(zé)。
3. 優(yōu)先條件
1）有智能化礦山建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2）熟悉煤礦環(huán)保政策，參與過綠色礦山項(xiàng)目者優(yōu)先。