工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)組織區(qū)域的工作目標(biāo)與計(jì)劃,執(zhí)行總部下達(dá)的相關(guān)管理制度及考核制度。
2、根據(jù)集團(tuán)的經(jīng)營目標(biāo),制訂區(qū)域年度、季度、月份的企劃推廣預(yù)算和方案,并對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估。
3、負(fù)責(zé)外部資源的拓展,整合策劃大型促銷活動(dòng)及公關(guān)活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)區(qū)域商管公司VI系統(tǒng)的實(shí)施和維護(hù),并接受商管總部和品牌客服中心的監(jiān)督檢查。
5、負(fù)責(zé)區(qū)域商管公司運(yùn)營所需物料(招商手冊(cè)、導(dǎo)購手冊(cè)、VIP手冊(cè)、報(bào)紙廣告等)設(shè)計(jì)、審核。。
7、配合商管總部實(shí)施重大節(jié)日和跨項(xiàng)目的企劃活動(dòng)。
要求:商業(yè)企劃活動(dòng)出身(偏向活動(dòng)方向),有創(chuàng)意,有思路,有完整的大型商業(yè)活動(dòng)落地經(jīng)驗(yàn),年齡在35周歲以下;