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崗位職責
1、月度銷售目標達成:根據(jù)月度銷售計劃達成銷售任務
2、新品開發(fā)3-6個；新客戶開發(fā)：1家/月；產(chǎn)品毛利率≧30%
3、A類客戶合作品種不能低于20個，B類客戶合作不能低于15個，C類客戶合作不能低于5個，AB類客戶留存率達到100%
4、為保證工作高效，銜接公司各部門要做到及時溝通、及時解決。保證在不違反公司規(guī)章制度前提下，盡量做到優(yōu)質(zhì)服務于其他部門。
5、高效、優(yōu)質(zhì)服務于公司內(nèi)部與之銜接部門，杜絕服務態(tài)度本質(zhì)性投訴（蓄意惡劣、敷衍），保證0投訴；暫時性情緒投訴控制<5%。
6、外部客戶服務（回訪）服務優(yōu)質(zhì)率100%（非工作需求服務除外）。嚴格按照部門制度履職100%；嚴格按照內(nèi)部操作流程操作100%。
7、有效執(zhí)行，做好及時跟蹤、反饋、處理，保證效率，杜絕拖延、推諉，應收賬款回款率90%，合同執(zhí)行情況達到100%
8、上級領導交辦的其他臨時事項。